●山中 美穂（ヤマナカ　ミホ）さん
上智大学外国語学部在学中に財務省でのアルバイトがきっかけで金融業界での仕事に興味をもつ。欧州系証券会社のIT部門、ウェルス・マネジメント部門での経験を経て、モルガン・スタンレー証券（現モルガン・スタンレーMUFG証券）の株式統括本部に転職。株式統括本部からバンク・リソース・マネジメントが独立した部門となり、同部門の日本及びアジアのCOO職に従事し、2019年12月より現職。プライベートでは、小学６年生の息子の勉強をサポートしながら多忙な毎日を送っている。

●村田 あゆみ（ムラタ アユミ）さん
大学（経済学部）卒業後、野村総合研究所にアプリケーションエンジニアとして入社。証券会社向けのシステム開発業務に従事。企業派遣でMBA留学を経験し、帰国後はITコンサルタントとして複数の証券会社向けの支援を行う。その後、人事部に異動、2019年10月よりダイバーシティ推進課長として、女性活躍推進をはじめとするダイバーシティ&インクルージョン推進に取り組んでいる。

●児玉 都（コダマ ミヤコ）さん
ベンチャー企業海外事業部、外資系組織・人事コンサルティング会社、を経て現職。ダイバーシティ推進支援を専門領域に、日系・外資系大手クライアント向けにグローバル次世代リーダー人材育成、女性活躍推進、働き方改革、D&Iブランディング戦略構築支援等のクライアントサービスに従事。企業のみならず教育機関・自治体等においても多数の講演を実施。今年4月より、小学2年生・4年生になった二児の母。

●浦　亜弓（ウラ アユミ）さん
広島安田女子大学卒業。英会話イーオンに入社し講師の採用教育を担当。その後、英国系大手リクルーティングファームで外資系金融機関へ採用サービスを提供。また、米国系総合化学メーカーダウ・ケミカルでは、アジアパシフィック地域における人材開発の実行リーダーを務め、13カ国で各種トレーニングやセミナーを実施。2006年に独立し、人事コンサルタントやAMA研修等の講師業に従事。子供帯同で海外出張もこなす。